Advocaten voor werkgevers in Amsterdam
Als werkgever op zoek naar ervaren arbeidsrecht advocaten in Amsterdam?
Bij WS Advocaten staan onze specialisten al meer dan 20 jaar klaar om werkgevers in en buiten Amsterdam te adviseren. Arbeidsrecht kan complex zijn door de vele regels en veranderingen in wetgeving en rechtspraak. Onze juristen volgen alle actuele ontwikkelingen in het arbeidsrecht op de voet, of het nu gaat om ontslag, arbeidscontracten of bedrijfsreglementen. Zo bent u altijd verzekerd van up-to-date en deskundig advies.
- ontslag
- arbeidscontracten
- ziekte
- non-concurrentiebedingen.
Neem vandaag nog contact op met WS Advocaten in Amsterdam voor deskundig advies over al uw arbeidsrechtelijke vragen. Onze experts staan klaar om u te helpen bij al uw juridische vragen. Ervaar zelf de voordelen van onze jarenlange ervaring en diepgaande kennis.
Advocaat werkgever Amsterdam: specialist bij ontslag en arbeidsconflict
Geen enkele werkgever zit te wachten op ‘gedoe’ met personeel. Toch moet u als onderneming soms ingrijpen. Of het nu gaat om het
- naleven van arbeidscontracten,
- het opbouwen van een ontslagdossier,
- het vastleggen van afspraken,
- of het geven van een officiële waarschuwing.
Als goed werkgever bent u soms zelfs verplicht om disciplinaire maatregelen te nemen, zoals een loonstop vooral als de re-integratie vastloopt. Onze arbeidsrecht advocaten onderzoeken nauwkeurig uw mogelijkheden bij ontslag en andere maatregelen. Hoe eerder u ons inschakelt, hoe meer wij voor u kunnen betekenen.
Neem contact op met WS Advocaten in Amsterdam voor deskundig advies over al uw arbeidsrechtelijke kwesties.
Advocaat werkgever Amsterdam voor rechtszaken in het arbeidsrecht
De arbeidsrecht advocaten van WS Advocaten in Amsterdam staan sinds 1997 werkgevers bij in juridische procedures, zowel bij de kantonrechter als het gerechtshof. Dankzij onze jarenlange proceservaring kunnen wij uw kansen in arbeidszaken goed inschatten.
Als advocatenkantoor begrijpen wij als geen ander wat ondernemen en personeelsbeheer betekent. Staat u als werkgever voor de keuze tussen een een ontslagprocedure, overplaatsing of een verbetertraject? Ontslag op staande voet of liever een vaststellingsovereenkomst na een goed gesprek?
Wij adviseren u graag als allround arbeidsrechtadvocaat over alle arbeidsrechtelijke mogelijkheden.
Professionals in het arbeidsrecht
Laat u bij ontslag adviseren door een expert in het arbeidsrecht. Wij wijzen werkgevers op alle mogelijkheden en risico’s, zodat u weloverwogen beslissingen kunt nemen en escalaties kunt voorkomen. Onze cliënten waarderen het regelmatige overleg met onze ontslagrechtadvocaten in Amsterdam, wat helpt om juridische kosten te beperken.
Werkgevers adviseren en begeleiden
Onze expertise gaat verder dan alleen ontslag. Een arbeidsrechtadvocaat van WS Advocaten adviseert en begeleidt werkgevers ook bij het opstellen en beoordelen van arbeidscontracten, bedrijfsreglementen en andere juridische documenten. Zo bent u altijd verzekerd van juridisch waterdichte en op maat gemaakte oplossingen.
- arbeidscontracten en reglementen
- verzuimvoorschriften
- postcontractuele bedingen (concurrentie- en relatiebeding)
- protocollen en handboek
- sommaties en waarschuwingen
Kosten voor werkgevers bij een arbeidsconflict
We begrijpen dat kosten een belangrijke overweging zijn voor kleine en middelgrote bedrijven. Daarom bieden we flexibele tariefstructuren aan voor arbeidsrecht, zoals uurtarieven en vaste prijsafspraken, afgestemd op de specifieke behoeften en duur van uw zaak. Zo kunt u rekenen op transparante en voorspelbare kosten, zonder verrassingen.
Contact met advocatenkantoor WS Advocaten voor werkgevers
WS Advocaten heeft uitgebreide ervaring met arbeidsconflicten bij MKB-werkgevers. Onze arbeidsrechtadvocaten begrijpen de unieke uitdagingen van kleine en middelgrote bedrijven en bieden op maat gemaakte oplossingen en advies om arbeidsconflicten snel en effectief op te lossen.
Bij WS Advocaten Amsterdam onderhouden onze arbeidsrechtadvocaten een informele en directe communicatie met werkgevers, waardoor we snel en efficiënt kunnen handelen.
In de meeste gevallen kunnen we na het eerste contact direct beginnen met het bieden van de benodigde juridische ondersteuning.
Advocaat werkgever Amsterdam | Hulp bij arbeidscontract, arbeidsconflict, ziekte | Ervaren advocaten arbeidsrecht en ontslagrecht | Specialisten in ontslag.
Aan het laden...